创新不只是少数人的责任，只有发挥团队中每个人的价值，才能让创新真正发生。然而很多管理者在团队管理者会发现：

·  团队缺乏创新的动力和氛围

·  下属缺少创新思维和意识，难以提出创新的方案

·  团队中存在很多创意想法，但难以落地和推进

如果你遇到上述情况，就需要学习推动创新的能力了。DDI英跃全新上线《推动创新》课程将带你了解

·  从"心"的维度，营造团队创新文化

·  从"脑"的维度，激发团队好奇心

·  从"眼"的维度，启发团队识别并抓住机会

·  从"手"的维度，采用新方法来解决问题

·  从"脚"的维度，影响利益相关者，让创新方案能够得以落地并持续更迭

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